ホテルの客室整備（ベッドメイクや清掃）、レストランなどでのウェイターや食器洗浄、あらゆる施設での清掃の仕事に関する知識・技能を習得します（入所後３週間は、訓練生活への適応を図り、訓練生の特性に合った対応法を検討するための訓練を実施します。訓練期間は１年になります）。※年間１０回の入所機会があり、当コースと同科他コース（販売・物流ワーク、オフィスアシスタント）との合計で定員は年間で２０名です。
パソコンを活用したｏｆｆｉｃｅ系の基本訓練はもとよりコピー機やシュレッダー作業、押印、紙のさばき方、伝票処理など経験で学ぶ事務補助に関する知識・技能を習得します（入所後３週間は、訓練生活への適応を図り、訓練生の特性に合った対応法を検討するための訓練を実施します。訓練期間は１年になります）。※年間１０回の入所機会があり、当コースと同科他コース（販売・物流ワーク、サービスワーク）との合計で定員は年間で２０名です。
ものが作られてからスーパーマーケットなどの小売店でその商品がお客様の手にわたるまでの流れ、物流の仕組みを学び、物流や販売の分野への就職を目指すための知識・技能を習得します（入所後３週間は、訓練生活への適応を図り、訓練生の特性に合った対応法を検討するための訓練を実施します。訓練期間は１年になります）。※年間１０回の入所機会があり、当コースと同科他コース（オフィスアシスタント、サービスワーク）との合計で定員は年間で２０名です。
商品のピッキング、入庫や出庫業務、台車などを使った荷役作業などの物流作業を身に付けることができ、さらに伝票処理、在庫管理や資材管理といった商品管理に関する知識・技能を習得します（入所後３週間は、訓練生活への適応を図り、訓練生の特性に合った対応法を検討するための訓練を実施します。訓練期間は１年になります）。※年間１０回の入所機会があり、定員は年間で５名です。
ＯＡ機器の基本操作方法を身につけた上で、データ入力、各種帳簿の作成、文書やデータの管理、郵便物の仕分けや発送準備等の庶務作業に関する知識・技能を習得します（入所後３週間は、訓練生活への適応を図り、訓練生の特性に合った対応法を検討するための訓練を実施します。訓練期間は１年になります）。※年間１０回の入所機会があり、定員は年間で２０名です。
一般的な事務及びＯＡ機器の操作における基礎的な知識・技能を身につけた上で、ワープロ・表計算等のアプリケーションソフトを利用した各種資料の作成や電話・メール応対、来客応対、備品管理、簿記・給与計算の基礎等に関する知識・技能を習得します（入所後３週間は、訓練生活への適応を図り、訓練生の特性に合った対応法を検討するための訓練を実施します。訓練期間は１年になります）。※年間１０回の入所機会があり、定員は年間で６０名です。
一般的な事務及びＯＡ機器の操作における基礎的な知識・技能を身につけた上で、簿記、税務、財務、給与計算等の知識を習得するとともに、ワープロ・表計算等のアプリケーションソフト及び財務会計、給与計算等のビジネスソフトを利用した各種資料の作成等に関する知識・技能を習得します（入所後３週間は、訓練生活への適応を図り、訓練生の特性に合った対応法を検討するための訓練を実施します。訓練期間は１年になります）。※年間１０回の入所機会があり、定員は年間で１０名です。
コンピュータとインターネットに関する基礎知識を基に、誰にでも使いやすく、集客力のあるＷｅｂサイトを構築するための知識・技能を習得します（入所後３週間は、訓練生活への適応を図り、訓練生の特性に合った対応法を検討するための訓練を実施します。訓練期間は１年になります）。※年間１０回の入所機会があり、当コースと同科ＤＴＰコースとの合計で定員は年間で１５名です。
印刷・製版に関する基礎知識を身につけた上で、ＤＴＰシステムを活用して、チラシ、ポスター等の商業印刷物を制作するための知識・技能及びパソコンを利用した事務処理ができる知識・技能も習得します（入所後３週間は、訓練生活への適応を図り、訓練生の特性に合った対応法を検討するための訓練を実施します。訓練期間は１年になります）。※年間１０回の入所機会があり、当コースと同科Ｗｅｂコースとの合計で定員は年間で１５名です。
視覚障害者用アクセス機器（拡大読書器・点字ディスプレイ）及びアクセスソフト（音声化ソフト・画面拡大ソフト）を活用し、ビジネスソフトの利用を中心とした事務処理に必要な知識・技能を習得します（重度視覚障害（１・２級）の方は、通常の訓練に入る前に３か月間の導入訓練を実施しています。このため訓練期間は１年３か月となります）。※年間１０回の入所機会があり、当コースと同科他コース（ソフトウェア開発、システム活用）との合計で定員は年間２５名です。